嫌我月薪五千拉低档次？反手坐主位否决他前程！

“谢宁，你被解雇了。”新来的总监把辞退信拍在我桌上，声音大到整个部门都听得见。理由是我月薪五千，拉低了他们精英团队的档次。我没反驳，甚至笑了笑，在全公司看笑话的目光中，当场收拾东西走人。他可能做梦都想不到，第二天决定他去留的股东大会上，我会坐在主位上，对他拥有否决权。01市场部的空气凝滞得像一块冰冷的铁。新总监周毅空降的第一天，会议室里所有人都正襟危坐，连呼吸都刻意放轻。他穿着一身剪裁精良的高定西装，锃亮的皮鞋在地板上敲出傲慢的节拍。“过去的业绩，在我看来，简直是一场灾难。”他的声音不高，却带着一种居高临下的审判感，目光扫过在场的每一个人，像是在审视一群待处理的废品。“平庸，低效，没有灵魂。”他吐出的每一个字都像淬了毒的钉子，钉进每个老员工的心里。我的指尖在桌下轻轻蜷缩了一下，随即又松开。他终于拿起了那份准备好的文件，一份所有人的薪资表。“一个团队的价值，直接体现在它的成员价值上。”他的手指在表格上滑动，最后重重地顿在一个名字上。“谢宁。”整个会议室的目光瞬间聚焦在我身上，像无数道探照灯，要把我钉在耻辱柱上。我抬起头，迎上他的视线。他的眼神里满是毫不掩饰的鄙夷和轻蔑，仿佛我不是一个员工，...